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なぜ、あの人には部下がついてくるのか? PHP文庫 播摩 早苗 PHP研究所シンソウバンメカラウロコノコーチング ハリマ サナエ 発行年月:2020年02月06日 予約締切日:2019年11月14日 ページ数:318p サイズ:文庫 ISBN:9784569769776 『目からウロコのコーチング』加筆・修正・改題書 播摩早苗(ハリマサナエ) (株)フレックスコミュニケーション代表。
HBC北海道放送にアナウンサーとして勤務後独立。
コミュニケーション心理学、自己表現、コーチングを学び、2004年に(株)フレックスコミュニケーション設立。
現在、企業を対象とした組織開発のコンサルティング業務を軸とし、研修を設計・デザインしている。
また、自らも講師として、管理職研修、営業職研修、プレゼンテーション研修のほか、士業、教員、医家などを対象としたオープンセミナー、女性のためのコミュニケーションセミナー、子育てに関するワークショップなどを中心に活動している。
企業の経営者・管理職を対象に行なうエグゼクティブコーチングは、業績向上とともに企業風土の変革にも寄与し、好評を得ている。
さらに、ラジオ番組出演、経営者・管理職対象の講演などを通し、コーチングの普及活動も活発に行なっている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) コーチングとは何か(注目される背景)/部下を伸ばすコーチング/聴くことと受け入れること/承認(褒めることと叱ること)/Iメッセージの力/聴くことと信じる能力/コミュニケーションから生まれるエネルギー/ペーシングはコミュニケーションの入り口/コーチングを妨げているもの/達成目標のビジュアライズ/質問をクリエイトする/コーチングにおける顎バイス/エネルギーロスを自覚する/コーチングのストラクチャー“構造”/相手を人生の主人公にする どうすれば部下のやる気を引き出し、成果を上げることができるだろうか?ー本書では、相手を尊重することで最良の結果を生むコーチングの本質を丁寧に説く。
多くの経営者・管理者を指導したカリスマコーチが、「上司と部下」「銀座No.1ホステスと常連客」など、豊富な事例を挙げてその方法を伝授。
現場でつまづきがちな要因と解決法も紹介。
初心者から専門家まで納得の入門書の決定版! 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネ...楽天市場のショップで商品詳細の続きを見る